Patrick Magiera
Am Jahresanfang gibt es immer Berichte zu schreiben - bei Tomedo habe ich die Funktion noch nicht entdeckt, Jahresberichte systematisch zu erstellen.
Bisher scheint es in der Arbeitsmedizin eher work arounds zu geben, wo es notwendig und (noch?) nicht anders möglich ist (Abrechnung).
Mein gegenwärtiger Ansatz für die Jahresberichterstellung: Die Idee kam über die Anonyme Sammelrechnung, bei der die abgerechneten Sachleistungen aufgeführt sind. => Man legt einen neuen Sammelrechnungstyp "Jahresbericht" an und kann als Kopf eine Briefvorlage verwenden, die sich aus der Firmenkartei mit selbsterfassten Notizen speißt und als Details eine Briefvorlage nehmen, die eben die abgerechneten Sachleistungen aufführt. Somit kann man jedenfalls die Auflistung der Vorsorgen und Eignungsuntersuchungen auflisten.
Wie machen die Kollegen das?
Christian Honey
Sehr geehrter Herr Magiera,
Sie haben Recht, ein eigenes Feature für Jahresberichte haben wir noch nicht. Spezielle Features für die Arbeitsmedizin sind die Untersuchungsübersicht sowie der Leistungs- und der Anlass-Katalog. Im Testing ist aktuell die Übersicht der Mitarbeiter, Abteilungen und Kostenstellen in jeder Firmenkartei. Die Integration der Leistungs-Ziffern in die Favoriten (und damit die Aktionsketten) kommt unmittelbar danach. Als nächstes großes Thema haben wir eine verbesserte Sammelrechnung (mit simpler Stornierung) im Visier.
Für die die Jahresberichte nutzen manche Kunden auch die Statistik, in der sie alle Leistungen für einen Arbeitgeber herausfiltern können.
Viele Grüße
Christian Honey
